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『キャラ採』​とは?

SNS採用の導入
人材採用もSNSの時代。
SNS採用支援サービスを通じて採用コストを抑え自社に適した人材を効率よく採用することを実現します。
•求人媒体、採用サイトの制作
弊社では求人媒体掲載、採用サイト制作も可能です。
SNS採用との相応効果で採用数が2倍に!
•半年間での内製化を実現
弊社専属担当がコンサルティングを行い半年後は自社運用に切り替えコストダウンを実現。
内製化後も弊社専門担当によるサポートも可能です。

『キャラ採』の強み

人材採用特化
弊社では人材採用の専門社員が在籍しSNS採用だけでなく、
求人広告による採用にも対応。
SNSと求人広告による相乗効果が期待でき、
幅広い年齢層へのアプローチが可能です。

お任せ運用
アカウント設計、企画、台本作成、撮影、
編集、効果測定・レポーティングまで一貫して弊社にて全ての対応を致します。
専属自社社員による徹底サポートが可能。
内製化後のアフターフォローも充実しています。

投稿し放題
毎月約100本のショート動画の納品が可能。
100%自社社員だからできる圧倒的コスパ!
投稿頻度やご希望のプランに合わせ納品本数の相談が可能です。

『キャラ採』サービス内容

アカウント設計
運用の目的をヒアリングし、市場調査をした上で、
ターゲット層や投稿内容、ブランドイメージ
を含めた全体的なコンセプトを作成します。

動画企画立案&台本作成
コンセプトに基づいて企画をご提案し、
トレンドやノウハウをおさえたライターが台本の作成をします。

撮影&撮影指導
貴社にお伺いして撮影を行います。
撮影時間は2〜3時間程度です。
撮影方法やポイントもレクチャーします。

動画編集
随時編集を進め、次回撮影までに
動画をご確認いただきます。
確認後修正、納品いたします。

分析・改善・MTG
インサイト機能や分析ツールを活用し、
動画の視聴数、いいね数、コメント数、リーチ数などを測定します。
これらのデータを分析し、
コンテンツの内容や方向性を改善、効果の向上に繋げます。

株式会社Orea

オンライン履歴書作成ツールのミライトーチ  https://www.hop-job.com/resume/

<本社>

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<営業所>

〒170-6045 東京都東池袋3-1-1

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